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第413章 股比变动 (2 / 4)

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        许宁的脸又红了一片,“我要,我要你个头!”林峰瞪着一双迷惑的眼睛看许宁,这是发生了什么,难道自己是外星人吗?

        许宁看着林峰的样子,又好气又好笑,“来吧,我教你怎么谈股份,看着干嘛,扶我下来啊!”林峰赶紧抓住许宁的胳膊把她从上铺扶下来。

        许宁从林峰的笔记本上撕下一张纸,“因为要经营公司,你们需要付出劳动,而你们三个付出的劳动量不同,我们先要定量化。比如:屈总在厂里协调,付出的多数是他的人脉,如果按照重要性和付出量折合比例,我想他应该占四成,而肖总一般情况下不参与经营,只是必要时参与,那么给他占一成,而你主要负责在云阳地区的市场推广,你付出劳动和精力最多,应该占五成。”

        “这样分不好吧,肖哥会不会有意见。”林峰有些拿不准,“有意见可以提啊,股东间认为不合适的都可以开股东会商量。来,我继续说,接下来就要确定资金和劳务或者是人脉的比例,姑且确定资金占比六成,劳务占比四成,这样你们三个平摊出资,三成三乘六成,而你们不同的劳务付出比例乘以四成,两种比例在求和,便能确定股比啦!这样算下来,你占股四成,肖宏占股二成多,屈成强占股三成多。”

        林峰第一次听到这么划分股比的,“还能这么划分,法律上有这样的规定吗?”

        “这个你们自己约定就好,也没有违法,在公司章程上写清楚,大家遵守就行,法律上也支持。”许宁转动着手中的笔,手指很灵活,而那支笔就像一条鱼在她纤细的手指中钻来钻去。

        林峰想了想,“我跟肖哥他们商量商量,如果他们同意,我就这么办,只是这样我觉得有些对不住肖哥,毕竟他…”

        许宁却打断他,“我知道你感恩肖宏,但是开公司是件严肃的事,我们不能感情用事,要把制度和框架确定好,也要把底限和原则亮给对方,这样大家才能做事有边界。经营企业需要面对的问题很多,不能保证每个人都意见统一,我们要有能力把大家的意见统一在一起,并不是强迫大家遵从你的意见,而是相信你,相信你的判断,你总能正常选择,他们就愿意听从你的领导。而你如果夹杂了感情,你的判断必然会出现偏颇,你的失误就会出现。你们三个在公司的股比可以相同,但大家共同管理公司,总要有一个主事人,如果众说纷纭、莫衷一是,必然会引起公司决策无序,正确性就谈不上了。所以,你们不能平均股份。”

        “但如果我决策失误怎么办?”林峰疑惑道,“你就对自己那么没信心?”许宁微笑着看着他的眼睛,“他们俩加起来,股份也比你多,只要他们反对,你也做不了主。关键是,我不信你是一个听不进去意见的人。”

        林峰若有所思地点点头,整理好床铺,又收拾了地上的荞麦皮,“走吧,我请你吃个饭!”许宁突然像是想到什么,脸又红了,“只吃饭吗?”林峰一愣,挠挠头,“要不,我明天陪你云阳城里再玩玩?晚上还是直接回家吧!”

        许宁摇头苦笑,“走吧,先吃饭吧!我也不能指望什么啦!”学院还未开学,校园里没有几个人。学生放假后云阳又下了好几场雪,地上的积雪仍旧是原本的样子,平整而洁白。

        许宁的心情似乎恢复如初,在没人走过的雪地上留下自己的脚印,就跳到另一块雪地上,用脚走出几个字,“我爱你”,而在“你”字后面单腿跳出几个点。

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