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        通过几次试探，用无数智慧生物的生命，新季族和外族们知晓了一些不可侵犯的，但是可以修改的部分，还需要继续的尝试。

        这是一项危险性非常高的事情，一个不好，就容易碰触禁忌。

        于是，有人想到了科技，如果将季族的科技拿出来，外族们齐心协力发展一段时间，消化了它们。那么有了同等战力的武器，依靠人多势众，是不是可以凭借武力，拔除那颗“毒瘤”。让所有人摆脱枷锁？

        事实证明，统治了他们数十万年的季族，怎么会有这么明显的漏洞。

        季族传承的三个词条，虽然没有科技，但却用规则死死限制住了它。

        按照原本规则，外族必须通过派遣本族的科研人员，赚取积分来换取科技。期间，这些科研人员的研究成果是归属与季族的，他们本族想要获得，同样需要积分换取。并且，在维持这套规则上，季族有着严密的方案。

        但原生季族消亡之后，新季族由这些被派遣的科研人员组成，规则自然也进行了变更。各族需要挑选适合的人员补充入新季族，他们将自动放弃原籍，并遵守季族的相关规定。其它倒是与以前没什么区别，他们就算成为新季族，也仍然可以选择为其原母族赚取积分。

        不过由于季族的科技体系已经相当全面，积分的赚取难度比最初难上了不知道多少倍，所以为了照顾现在以及未来加入到季族麾下的新文明。在前期一段时间或科技达到一定水平之前，每向季族补充一员，就会一次性给予他们母族相应的积分。

        当然为了避免滥竽充数，出现大规模倒腾人口，骗取积分的情况，季族这边自然有一套审核机制。但即便如此，每当有新文明加入，“卖”科研人员也成了他们快速提升科技等级的唯一方法。

        但不管如何，这些制度都形成了外族必须有积分才能快速提升科技，但积分必须科研人员做出成果才会获得，而这些成果又会将季族的科技水平推到更高的循环。

        同时，“荧”所掌控的自动流水化机械工厂，会定期将这些科技变现。这就导致了季族的战斗力永远比外族高上几个档次。

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